工伤鉴定怎么进行

（一）单位申请：职工发生事故伤害或被诊断、鉴定为职业病，所在单位应在30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，特殊情况经同意可适当延长申请时限。
（二）个人等申请：若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织在1年内可直接提出申请。
（三）劳动能力鉴定：认定为工伤且伤情稳定有残疾、影响劳动能力时，由用人单位、工伤职工或其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请，并提供相关资料，鉴定委员会60日内出结论，必要时延长30日。

法律依据：
《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
1.工伤鉴定需先申请工伤认定。职工发生事故伤害或被诊断为职业病，所在单位应在30日内申请，特殊情况经同意可适当延长申请时限。若单位未申请，工伤职工等可在1年内直接申请。
2.认定为工伤后，伤情稳定且有残疾、影响劳动能力的，要进行劳动能力鉴定。由用人单位等向市级劳动能力鉴定委员会申请，并提供相关资料。鉴定委员会一般60日内出结论，必要时可延长30日。

建议：用人单位应及时履行工伤认定申请义务，避免职工权益受损。职工及其近亲属等要了解自身权利，在单位未申请时及时自行申请。申请劳动能力鉴定时要准备好齐全资料，以加快鉴定进程。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
结论：进行工伤鉴定需先申请工伤认定，单位应在规定时间内申请，未申请的职工等可在规定时间内自行申请；认定为工伤且符合条件后，相关主体可申请劳动能力鉴定，鉴定委员会会在规定时间内作出结论。
法律解析：依据《工伤保险条例》，职工发生事故伤害或被诊断为职业病，单位有30日的工伤认定申请期限，特殊情况经同意可延长。若单位未申请，工伤职工等可在1年内直接申请。认定为工伤后，在伤情稳定且存在残疾、影响劳动能力时，可进行劳动能力鉴定，相关主体向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请并提供资料，鉴定委员会一般60日内出结论，必要时可延长30日。了解这些工伤鉴定流程和时间要求很重要，若在工伤认定和鉴定过程中遇到问题，可向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
1.工伤鉴定先申请工伤认定。职工受伤或被诊断为职业病，单位要在30日内，向社保部门申请。特殊情况经同意，申请时间可延长。若单位不申请，职工、近亲属或工会可在1年内直接申请。

2.认定工伤后，伤情稳定且有残疾、影响劳动能力的，要做劳动能力鉴定。由单位、职工或近亲属向市级鉴定委员会申请，提供相关资料。委员会60日内出结论，必要时可延长30日。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
法律分析：
（1）工伤鉴定需先申请工伤认定。单位应在事故伤害发生或被诊断为职业病之日起30日内申请，特殊情况经同意可延长申请时限。
（2）若单位未申请，工伤职工、近亲属或工会组织可在1年内直接申请。
（3）认定工伤后，伤情稳定且有残疾、影响劳动能力时要进行劳动能力鉴定。由用人单位、工伤职工或近亲属向市级劳动能力鉴定委员会申请，并提供相关资料。
（4）鉴定委员会一般60日内出结论，必要时可延长30日。

提醒：
申请工伤认定和劳动能力鉴定要注意时间限制，不同情况申请主体不同，建议及时咨询了解具体流程。